स्ट्याम्पिङका लागि कैंची आकारको अनुकूलित प्रीफार्म

छोटो विवरण:

कठोरता

कोबाल्ट सामग्री र अनाज आकार सम्बन्धमा कठोरता

कठोरता भनेको अर्को कडा सामग्रीमा प्रवेश गर्दा सामग्रीको मेकानिकल प्रतिरोध हो।यो मान सामान्यतया "Vickers कठोरता प्रक्रिया" (ISO 3878) वा "Rockwell Hardness Procedure" (ISO 3738) द्वारा मापन गरिन्छ।पहिरन प्रतिरोध जस्तै, कठोरता पनि सानो अनाज आकार र कम कोबाल्ट सामग्री संग बढ्छ।तसर्थ, कठोरता अक्सर पहिरन प्रतिरोध को लागी एक सन्दर्भ को रूप मा प्रयोग गरिन्छ।


उत्पादन विवरण

उत्पादन ट्यागहरू

फ्र्याक्चर कठोरता

अनाजको आकार र कोबाल्ट सामग्रीको सम्बन्धमा फ्र्याक्चर कठोरता।

जब कुनै सामग्री बाह्य तनावमा पर्दा, यसले मेकानिकल तनाव निम्त्याउँछ।यी परिस्थितिहरूमा, सामग्रीको शक्ति र लचीलापन दुवै कठोरताको अवधारणाको आधारलाई संकेत गर्दछ।अर्को शब्दमा, कठोरतालाई फ्र्याक्चर वा फुट्ने वृद्धिको प्रतिरोध गर्ने क्षमताको रूपमा परिभाषित गरिएको छ।"Palmqvist विधि" बारम्बार कठोरता मूल्य, KIC निर्धारण गर्न लागू गरिन्छ।

कृपया अर्डरको लागि निम्नानुसार निर्दिष्ट गर्नुहोस्:

*तारको सामग्री,लो कार्बन स्टील।मध्यम कार्बन स्टील।उच्च कार्बन स्टील।स्टेनलेस स्टील।ब्रास।एल्युमिनियम।आयरन।सामग्रीको कोड सहितको इष्टतम।

* हेड स्टाइलहरू, कृपया वाशरको साथ टाउको कहिले निर्दिष्ट गर्नुहोस्।

* खाली पेंच, खाली स्क्रू को लागी प्रयोग गर्दा निर्दिष्ट गर्नुहोस्।

*त्रिकोण स्क्रू, त्रिभुज पेंचको लागि प्रयोग गर्दा कृपया तार व्यास निर्दिष्ट गर्नुहोस्।

*गैर-मानक स्क्रू, गैर-मानक पेंचको लागि प्रयोग गर्दा रेखाचित्र वा नमूनाहरू संलग्न गर्नुहोस्।

स्क्रू र नट मोल्ड प्रयोग गर्दा सामान्य प्रश्नहरू:

1. मास्टर कार्यकर्तासँग मोल्ड र संरचनात्मक डिजाइनको अनुभव छ, डाइ तनाव अनुपात र विकृतिको अनुचित वितरणको कारणको विश्लेषण गर्दै।

2. मोल्ड को सफाई, भित्री प्वाल समाप्त पर्याप्त छैन।

3. शेल आस्तीन सामग्रीको कठोरता, गर्मी प्रतिरोध, र गर्मी उपचार कठोरता अनुचित छन्।

4. उत्पादन लागत बचत गर्न, तिनीहरूले खराब गुणस्तर टंगस्टन कार्बाइड स्टील र तार रड, मिश्र धातु विशिष्टताहरू र चोरी सामग्री नेलिङ गम्भीर पाङ्ग्राहरू अव्यावहारिक छन् चयन गरे।

5. कोलाइडर उपयुक्त छैन, स्नेहक प्रतिस्थापन र मेसिन लामो अवधि जाँच बिना।

6. समायोजनको मास्टर कार्यकर्ता उच्च प्राविधिक स्तरको हुनुपर्छ।


  • अघिल्लो:
  • अर्को:

  • यहाँ आफ्नो सन्देश लेख्नुहोस् र हामीलाई पठाउनुहोस्